Il Preposto ai lavori è un attore fondamentale nel processo che presidia la sicurezza sul posto di lavoro. Spesso emerge, dall’esame degli infortuni gravi, che l’anello debole della catena organizzativa che deve garantire la sicurezza è la figura del Preposto. Figura che sovente, per mancanza di autorevolezza o inadeguatezza professionale, non riesce a saturare il proprio ruolo soprattutto per l’incapacità di esigere, nei confronti dei subordinati, l’applicazione delle misure di sicurezza preordinate. Nella realtà operativa alcune domande fondamentali quali: chi è il Preposto, quali sono i suoi compiti e le sue responsabilità, non sempre trovano risposte adeguate. Il Preposto può essere, infatti, chiamato in causa in pratica ogni qualvolta si registri la mancata applicazione delle misure di prevenzione e di protezione stabilite nel documento di valutazione dei rischi aziendali. Egli risulta quindi gravato di notevoli responsabilità, di cui a volte non è o non viene messo pienamente a conoscenza, specialmente alla luce della legge 3-8-07 n. 123, che ha rilanciato e accresciuto, sotto il profilo sanzionatorio, il ruolo del Preposto nei processi di prevenzione e protezione. Tale impostazione è stata ulteriormente accentuata dal riformato quadro sanzionatorio previsto dal D.Lgs. n.106/09, correttivo e integrativo del D. Lgs. n. 81/08 (TU della sicurezza), da più parti accusato di “scaricare” sui livelli più bassi, attraverso il ricorso dell’istituto della delega, le responsabilità degli infortuni sul lavoro.
Anche per questa ragione l’omessa formazione dei preposti prevede sanzioni penali a carico dei datori di lavoro. UNAE ha progettato il presente Corso di formazione particolare aggiuntiva per il Preposto in base all’accordo n. 221 del 21/12/2011 siglato nell’ambito della Conferenza Stato-Regioni per la formazione dei lavoratori ai sensi dell’articolo 37, comma 2, del del citato D.Lgs. Il corso viene erogato in regime di delega del/i datore/i di lavoro dei partecipanti.
Programma completo
1) Principali soggetti del sistema di prevenzione aziendale:
compiti, obblighi e responsabilità
2) Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di
prevenzione
3) Definizione e individuazione dei principali fattori di rischio
4) Incidenti e infortuni mancati
5) Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori,
in particolare neoassunti, somministrati e stranieri;
(*) Informativa sui rischi per la salute determinati dal Coronavirus SARS-CoV-2 e misure di sicurezza anticontagio COVID-19.
6) Valutazione dei rischi dell’azienda, con particolare
riferimento al contesto in cui il Preposto opera:
- 1. LUOGHI DI LAVORO
- 2. MICROCLIMA E ILLUMINAZIONE
- 3. RISCHI ELETTRICI
- 4. RISCHI CHIMICI
- 5. VIDEOTERMINALI
- 6. CADUTE DALL’ALTO
- 7. MOVIMENTAZIONE MANUALE DEI CARICHI
- 8. RISCHIO BIOLOGICO
- 9. STRESS LAVORO CORRELATO
7) Individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di
prevenzione e protezione;
8) Modalità di esercizio della funzione di
controllo dell'osservanza da parte dei lavoratori delle disposizioni di legge
in materia di salute e sicurezza sul lavoro, e di uso dei
mezzi di protezione collettivi e individuali messi a loro disposizione.
QUESTIONARIO VERIFICA APPRENDIMENTO
